Duurzame personeelsontwikkeling
door middel van individuele coaching.

Leerlandschappen en leiderschapsprogramma's

Continu leren en ontwikkelen is van cruciaal belang om de concurrentie voor te blijven in de bedrijfswereld

Binnen bedrijven is er veel vraag naar jonge managers en high potentials die hun bedrijf van binnenuit helpen te transformeren

Coaching levert een belangrijke bijdrage aan de verwachtingen en eisen van zowel bedrijven als werknemers

Er zijn steeds meer leer- en ontwikkelingsinitatieven nodig die op de voorkeuren van de hedendaagse werknemers aansluiten

CoachHub biedt on-demand, locatie-onafhankelijk digitale coaching en e-learning die aan de eisen voldoet van de werknemers van vandaag

Voordelen van het portfolio

Hoewel coaching een relatief jonge discipline is onder de HR-ontwikkelingsmethodes, is er aanzienlijk bewijs voor de effectiviteit ervan

Uit verschillende meta-analyses blijkt dat het effect vergelijkbaar is met dat van training

Verder is coaching een uiterst effectieve manier om kennis over te brengen

Recent onderzoek laat zelfs zien dat werknemers tot 11% minder salaris accepteren als ze training van hoge kwaliteit krijgen, zoals coaching